Het modaal inkomen is het inkomen dat het meest in Nederland voorkomt: ‘een bepaald, vastgesteld inkomensniveau, dat net onder de maximum premie- inkomensgrens voor de zorgverzekeringswet (ZVW) ligt. Deze grens wordt jaarlijks bepaald aan de hand van de gemiddelde loonstijging in het bedrijfsleven in Nederland’ Bron: Centraal Planbureau (CPB) Het modaal inkomen wordt veel gebruik bij inschattingen over het economisch tij in een komende periode. Het jaarlijks bruto modaal inkomen in Nederland in 2016 is door het CPB vastgesteld op bruto € 36.500, vakantietoeslag meeberekend. Per maand is dat € 2.816 (bruto, exclusief 8% vakantietoeslag). Bron: CPB Korte Termijnraming van maart 2016 Modaal ten opzichte van gemiddeld inkomen Waar het modaal inkomen het meest voorkomende inkomen is, wordt met het gemiddeld inkomen het gemiddelde van alle inkomens bedoeld. Dus als 5 werknemers van een bedrijf hun inkomens vergelijken, waar er drie € 2.000 per maand verdienen en twee verdienen er € 3.000 dan is het modaal inkomen € 2.000, maar het gemiddelde inkomen € 2.400. Let wel: in bovenstaande zijn we er van uitgegaan dat de werknemers het salaris van de werkgever als enige inkomstenbron hebben, want onder inkomen valt alles wat iemand als opbrengst uit arbeid, onderneming of vermogen krijgt of heeft, dus veel meer dan alleen salaris. Bruto – netto modaal inkomen Het bruto modaal inkomen bestaat uit het primaire inkomen, eventueel verhoogd met:
Het bruto modaal inkomen is het modaal inkomen voor belastingen per jaar, inclusief het vakantiegeld. Het netto modaal inkomen is het modaal inkomen na belastingen per maand exclusief vakantiegeld. Het vakantiegeld is wettelijk vastgesteld op minimaal 8% van het bruto jaarloon. Meer info vindt u op Rekenmachine.site |
https://www.rekenmachine.site/inkomen/brutonetto/modaalinkomen.html |